ஒரு மனிதன் மற்றும் ஒரு பெண் இடையே சமநிலை என்ன

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களுக்கு இடையிலான சமத்துவத்திற்கான போராட்டமானது ஒரு துயரமும், நம் காலத்தின் மிகப்பெரிய வெற்றியும் ஆகும். ஒரு நூறு ஆண்டுகளுக்கு ஒரு காலத்திற்கு, ஒரு சிறிய எண்ணிக்கையிலான பெண்கள் தங்களை பல சலுகைகளை அடைவதற்காக நிர்வகிக்க முடிந்தது.

இப்போது, ​​ஆண்கள் வெறுமனே ஆண்கள் வேலை செய்ய முடியாது, அவர்கள் முக்கிய பதவிகளை ஆக்கிரமிக்க முடியும், முழு தொழில்கள் அல்லது நிறுவனங்கள் நிர்வகிக்க முடியும். ஆமாம், யாரும் நாட்டின் பெண் தலைவர் ஆச்சரியமாக உள்ளது.

பாலினங்களுக்கு இடையே உள்ள சமாதான உறவுகள் மக்களை பெரும் மகிழ்ச்சியையும் பெரும் தீமையையும் கொண்டுவருகின்றன. இன்றைய தினம் நாம் மனித ஆத்மாவுக்கும், உலகத்துடனான தொடர்புடனும் மிகக் குறைந்த அழிவுகரமான உறவுகளை உருவாக்கும் விருப்பங்களைக் கருதுவோம். எல்லா வியாபாரத்தையும் போலவே, பாலின சமத்துவம் நல்லது, இது உளவுத்துறை, சிந்தனை மற்றும் கவனமாக அணுகுகையில், தீவிர ரசிகர்களின் விடாமுயற்சி மற்றும் விடாமுயற்சியுடன் அல்ல.

வேலை நேரத்தில் சமபங்கு

ஆண்களுக்கும் பெண்களுக்கும் இடையேயான உறவு குடும்பத்தில் மற்றும் பணியிடத்தில் வெவ்வேறு வழிகளில் உருவாக்கப்படலாம். வெற்றிக்கு இட்டுச்செல்லும் நடத்தைகளின் கொள்கை வேறுபட்டது. சுருக்கமாக வடிவமைக்க என்றால், பின்னர் வேலை சமத்துவம் அடைவதற்கு, அது தந்திரமான இருக்க வேண்டும், கையாள மற்றும் கரடுமுரடான காட்ட. குடும்பத்தில் சமத்துவம் மற்ற வழிகளில் அடையப்படுகிறது - இங்கு ஒரு கணவன் மற்றும் மனைவியின் பொறுப்பை சமரசம் செய்து கொள்ள முடியும்.

ஒரு வெற்றிகரமான வாழ்க்கையின் அம்சங்களைப் படிக்கும்போது, ​​உளவியலாளர்கள் கேள்விக்கு ஒரு பதிலைக் கண்டுபிடிக்க முயன்றபோது அதிர்ச்சியூட்டும் முடிவுகளுக்கு வந்தனர், வியாபாரத்தில் ஆண்கள் மற்றும் பெண்களுக்கு இடையேயான சமதர்ம உறவு என்ன. இது வணிகத்தில் பெண்களின் வெற்றிக்கு ஆண்கள் போராடி வருகிறார்கள், மற்றும் மிகவும் துணிச்சல்மிக்க மற்றும் ஒழுக்கமற்ற நடவடிக்கைகளுக்கு தயாராகிறார்கள், பெண் ஊக்குவிப்பதற்காக அனுமதிக்கக் கூடாது. அவர்கள் கருத்துக்களைத் திருடி, தங்களுக்கு சொந்தமாகக் கொடுக்கிறார்கள், பேச்சுவார்த்தைகளில் பெண்கள் கடுமையாக குறுக்கிடுகிறார்கள், அவர்கள் ஒரு அழகிய பெண்ணின் பங்கிற்கு அதைக் குறைத்து, இயக்குநர்கள் குழுவில் அவளது துணிச்சலான பாராட்டுக்களைக் கூறுகிறார்கள். பொதுவாக, ஒரு பெண்மணியின் அலுவலகத்தில் பணியாற்றும் நுணுக்கங்களைப் பட்டியலிடுவதன் மூலம், ஆண்கள் ஆண்களுக்கு அதிகமானவர்கள். ஒரு குறிப்பிட்ட சிரமம் என்பது ஆண்கள் பெரும்பாலும் இதை உணரவில்லை. அவர்கள் ஒரு ஆண்மகனுக்கும் பெண்ணுக்கும் இடையே உள்ள சமத்துவம் பற்றிய கருத்தை ஆதரிப்பதில் மகிழ்ச்சியாக இருப்பதாக அறிவிக்க முடியும், ஆனால் இவை அனைத்தும் எல்லா வார்த்தைகளாகும். வழக்குக்கு வந்தவுடன், அவர்கள் மனிதநேயமும் முன்னேற்றமும் எங்கேயோ மறைந்து விடும், அவர்கள் சமமற்ற பிடியுள்ள பெண்களுடன் நுழையத் தொடங்குகிறார்கள்.

உளவியலாளர்கள் ஒரு அடியாக நடத்த கற்றுக்கொள்ள பெண்கள் ஆலோசனை கூறுகிறார்கள். பேச்சுவார்த்தையாளர்களிடம் காபியை அணிய அனுமதிக்காதீர்கள், பகிரங்கமாக ஆண்கள் கருத்துக்களை விவாதிக்க வேண்டாம், ஆக்கிரோஷமான ஆட்சேபனைகள் மற்றும் கொலை செய்ய முயற்சிக்கவும் கற்றுக்கொள்ள. ஒரு பெரிய பெண், ஒரு பெண்ணை ஒரு சிறிய ஆண் நடத்தை கற்றுக் கொள்ள வேண்டும், அது ஒரு வியாபாரத்தில் வெற்றியடைவதுடன், ஒரு மனிதனுடன் சமமான நிலைப்பாட்டை உணர வேண்டும்.

வீட்டில் சமபங்கு

நீங்கள் வியாபாரத்தில் நடத்தைக்கான திறமைகளை சிறப்பாக செய்திருந்தால், நீங்கள் செயலில் சமமான நிலைகளை அடைய அனுமதிக்காதீர்கள், வார்த்தைகளில் அல்ல, அது நன்றாக இருக்கிறது. அவர்களைப் பற்றி ஒருமுறை மறந்து விடுங்கள். இதை செய்ய, ஒரு மனிதன் மற்றும் ஒரு பெண் இடையே ஒரு சமநிலை உறவு ஒரு குடும்பத்தில் என்ன இருக்கிறது என்று நாம் பார்க்கலாம்.

சக்தி வாய்ந்த இலக்கணத்தை, குடும்பத்தில் ஒரு காபி செய்ய ஒரு மனிதன் பெறும் திறன் மிகவும் பொருத்தமானது அல்ல. இங்கே சமாதான உறவு என்பது என்ன தலைப்பில் உள்ளது மற்றும் அவர்களின் பிராந்தியத்தில் தலைமையின் ஒரு குறுகிய காலத்திற்கான பாத்திரங்களை மாற்றும் திறனை ஏற்றுக்கொள்ளும் திறன் ஆகும். ஒரு கணவர் வருவாய் விஷயங்களில் வழிநடத்துகிறார் என்று நாம் கூறலாம், மற்றும் அவரது மனைவி பணம் விநியோகம் விஷயத்தில் அவரை கடந்து. தொழில்நுட்ப புதுமைகளை வாங்குவதில் கணவர் அடிப்படை முடிவுகளை எடுக்கிறார்: கார்கள், கணினிகள், வீட்டு உபகரணங்கள். மனைவி உணவு மற்றும் ஆடை தேர்ந்தெடுக்கும் வழியில் செல்கிறது. கணவன் உடைந்துபோன ஒரு காரியத்தை நிர்ணயிப்பதில், ஆதிக்கம் செலுத்துகிற விஷயத்தில் கணவன் ஆதிக்கம் செலுத்துகிறான், அறுவடை விஷயத்தில் மனைவி மனைவி. திடீரென்று கணவன்மார்களில் ஒருவர் அவசரமாக தெரிவிக்க அல்லது வியாபார பயணத்தில் பறந்து சென்றால், இரண்டாவது தற்காலிகமாக வீட்டு வேலைகளை கவனித்துக்கொள்கிறார். ஒரு பிரச்சனை மற்றும் கணவன் பணம் சம்பாதிக்க வாய்ப்பு இழந்து இருந்தால், மனைவி ஒரு புதிய வேலை தேடும் போது, ​​முன் முயற்சி மற்றும் ஒரு நேரத்தில் எடுத்து, ஒரு குடும்பத்தை கொண்டுள்ளது. ஒரு முறை கணவன் அல்லது மனைவிக்கு ஒரு கணவன் அல்லது மனைவியாக இருந்தால் அவளுக்கு பதிலாக கணவனை மாற்றலாம். அதே சமயத்தில் வேறு யாரும் கட்டளையிடவோ அல்லது வேறுவழியின் முக்கிய முடிவுகளை எடுக்கவோ முயற்சிக்கவில்லை.

இரவு உணவு சமைக்க முயற்சியில் அடுப்பில் மணிநேரம் நிற்க வேண்டும் - மனைவியின் சமத்துவம் ஒரு பெண் எந்த சாத்தியமான நிகழ்விலும், அவளுடைய கணவனுடனும் ஒரு சுத்தியலால் ஈர்க்கப்பட வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல. இது "முழுமையான பெண்மையை" அல்லது "முற்றிலும் ஆண்பால்" மட்டுமல்ல, மற்ற பாலினத்தின் கடமைகளிலும் மட்டுமே சில பொறுப்புகளை ஏற்றுக்கொள்வதாகும். கடமைகளை ஏற்றுக்கொள்வது குடும்பத்தில் வெளிப்படையாக விவாதிக்கப்பட வேண்டும், அதனால் உறவில் எந்த அசௌகரியமும் இல்லை.

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களுக்கு சமமான தொடர்புகளின் விளைவுகள்

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களுக்கு இடையில் சமத்துவத்தின் விளைவுகள் வேறுபட்டவை. பெண்கள் சமமானவர்களுக்கான சிறந்த வாய்ப்புகளை அடைந்துள்ள நாடுகளில், பிறப்பு விகிதம் குறைந்துவிட்டது மற்றும் விவாகரத்து எண்ணிக்கை அதிகரித்துள்ளது, நனவாக தனிமையில் வாழும் மக்கள் எண்ணிக்கை அதிகரித்துள்ளது, மற்றும் அதே பாலின உறுப்பினர்கள் இடையே உறவு ஒரு இடைவெளி உள்ளது. ஒருவேளை, இந்த வேலைக்கு சமத்துவம் வீட்டின் குடும்பத்தின் மாதிரியில் ஒரு மாற்றத்தை ஏற்படுத்தும் என்பதுதான் காரணம். இந்த மாற்றங்கள் மெதுவாக நடக்கும். இன்னொரு காரணம், குடும்பத்தினர் மற்றும் வியாபாரத்தில் எல்லோருக்கும் சமமான உறவுகளை உருவாக்க முடியாமல் இருக்கலாம்.

சமுதாயத்தில் ஒரு புதிய நிலையை பெண்களின் கையகப்படுத்துதல் பற்றிய நல்ல முடிவுகளும் உள்ளன. முதலாவதாக, பெண்களின் இயக்குநர்கள் உள்ள நிறுவனங்கள், கஷ்டமான காலத்தை தக்கவைத்துக்கொள்வது எளிது என்பதை நிரூபித்தனர். இது பெண்கள் தலைவர்கள் மற்றும் வணிக நெருக்கடி காலங்களில் பொருளாதார நெருக்கடிகளின் காலங்களில் வர்த்தகத்தை வைத்திருக்கும் கடினமான காலக்கட்டத்தில் குழுவை ஒன்றிணைக்கும் திறன். இரண்டாவதாக, உலகின் ஐரோப்பிய மற்றும் அமெரிக்க பகுதிகளில் மக்கள் குடும்ப உறவுகளில் முன்னேற்றம் ஏற்பட்டது. குடும்ப உளவியலாளர்கள், ஒரு குடும்பம் அல்லது ஒரு குடும்பம் வாழ்க்கைத் துணைகளுக்கு இடையே சமத்துவம் இருப்பதாக நிரூபிக்க முடியும், இது குடும்பத்தின் பிற்பகுதியில் நிலைத்திருப்பதில் இரண்டாவது ஆகும். ஒரு பெண் மேலாதிக்கம் செலுத்தும் ஒரு குடும்பம் மட்டுமே ஆபத்தில் உள்ளது மற்றும் சிதைவதற்கு அதிக வாய்ப்பு உள்ளது. தசாப்தத்தில் இருந்து பத்தாண்டு வரை செல்லும் சமச்சீரற்ற கலாச்சாரத்தில் ஒரு பொதுவான அதிகரிப்பு, குடும்பத்திலுள்ள உறவுகளை எவ்வாறு கட்டமைப்பது என்பதை நன்கு புரிந்துகொள்ள ஆண்களையும் பெண்களையும் உதவுகிறது. வேலை முடிந்த பிறகு ஒரு பெண் தன் கணவரின் கைகளில் ஒரு பொம்மை என்று மட்டுமே மகிழ்ச்சியாக இருந்தால், அவள் தன் சொந்த மற்றும் சமூக வாழ்வில் நல்லிணக்கத்தை அடைய ஒரு நல்ல வாய்ப்பு.